10月10日晚上，我上了第二堂创新创业领导力的选修课，这堂课上，我们观看了《不要放弃 阿里巴巴马云创业历程》。从天方夜谭到商业神话，阿里的发展历经各种磨难，经历很多转折，让人看着时而揪心时而让人热血澎湃，时而又叫人感动。在这之前，我只是表面上的了解马云这个人，把他当作偶像和神话人物一样“膜拜”，却不知原来他在初创业时经历了这么多的失败、被无数人拒绝。阿里巴巴在1999年初创时，在杭州湖畔花园第一次员工大会，员工们都陷入了迷茫，而马云却眼光独到的将阿里巴巴定位成国际站点，并且要求能在2002年成为上市公司，我认为这是马云天生领导力的展现。其后，2001年，阿里巴巴资金链断裂，投资者拒绝再投入资金，这时阿里巴巴立即将发展战略由海外扩张转移到回归本土。这一时期，阿里巴巴又投资100万元对员工与管理层软对进行了培训，在资金如此困难的时期，马云却选择投资在人的培养和管理团队的培养，他清楚的认识到这是一家公司壮大时必需的条件。2003年SARS爆发，员工们井井有条的撤离公司回家隔离，第二天，阿里客服人员在家中坚持工作，没有任何人抱怨，这实在是叫人感动，这也是马云个人魅力、阿里团结公司文化的体现。2008年，金融风暴来临，马云及时发布“冬天的使命”电子邮件，安抚并且激励阿里员工，鼓舞了阿里人为客户服务的士气。2011年阿里面对污点事件，阿里选择了开诚布公，辞退了两名高管及100多名涉事员工，马云说：“我们要捍卫价值体系。”下半年“十月围城”事件爆发，马云在发布会时手上写了四五个忍字，他坚持不为原则退让半步，却在讲到自己工作上面的不足时哽咽红了眼睛。了解了阿里和马云一路走来的发展历程，我真是打心底里崇拜马云，他的领导力、他的个人魅力都深深的吸引了我。影片最后，一段很久前的录像，有外国人质疑阿里和马云：…you are ambitious? Ambicious for what?
马云回答：Ambitious that, well, change the world.
真的佩服。