创新创业领导力与执行力—课堂感悟4
Y30161010--袁涛—应用化学
一转眼就到期末考试了，这门课也快结束了，的确也很多不舍，创新创业，领导力，执行力，这几个词老在我心里老蹦出来。也有很多想法和感悟。
记得王老师谈领导力和执行力的时候，谈了很多。我最开始单纯地认为，领导力就是要有领导的能力，而执行力，就是把事情快速准确的完成，执行到位。事实上，经过王老师的分析，这并不准确。执行力，是指有效利用资源、保质保量达成目标的能力，指的是贯彻战略意图，完成预定目标的操作能力。是把企业战略、规划、目标转化成为效益、成果的关键。执行力包含完成任务的意愿，完成任务的能力，完成任务的程度。对个人而言执行力就是办事能力；对团队而言执行力就是战斗力；对企业而言执行力就是经营能力。它要求比较高，不单单对个人。而领导力，可以被形容为一系列行为的组合，而这些行为将会激励人们跟随领导去要去的地方，不是简单的服从。我们会看到它存在于我们周围，在管理层，在课堂，在球场，在政府，在军队，在上市跨国公司，在小公司直到一个小家庭，我们可以在各个层次，各个领域看到领导力，它是我们做好每一件事的核心。一个头衔或职务不能自动创造一个领导。它是一种特殊的人际影响力，组织中的每一个人都会去影响他人，也要接受他人的影响，因此每个员工都具有潜在的和现实的领导力。在组织中，领导者和成员共同推动着团队向着既定的目标前进，从而构成一个有机的系统，在系统内部具有以下几个要素：领导者的个性特征和领导艺术，员工的主观能动性，领导者与员工之间的积极互动，组织目标的制定以及实现的过程。
简而言之，我自己个人认为，领导力与执行力有其相通的关系，一个人有很好的领导力必然有着很好的执行力，这些优点或者说特性不是与生俱来的，而是我们自生需要去不断探索和摸索的，当然，从现实中来，回到现实中去，光有理论还不够，我们自己也需要在实践中更多地注重培养自己这方面的能力，也只有这样，我们的能力才能得到很大的提升。